君智竞争战略走进上海交大 共同挖掘心智的力量

大竞争时代企业如何赢得竞争?竞争战略这门学问自进入北京大学汇丰商学院之后,又继续走进上海交大,成为助力企业摆脱同质化竞争的制胜...

    大竞争时代企业如何赢得竞争?竞争战略这门学问自进入北京大学汇丰商学院之后,又继续走进上海交大,成为助力企业摆脱同质化竞争的制胜武器。2018年1月19日,君智咨询与上海交大合作推出的竞争战略课程,这一“最怕竞争对手学习”的课程,一开班就受到了来自飞鹤乳业、味千拉面、51talk、艺星医美、知豆汽车、弹个车、博达传媒、ABC360、卡贝卫浴等50余位亿级企业家的狂热追捧。他们共聚一堂,只为同一个目的:以空杯心态,迎接思维的颠覆!

图 50余位亿级企业家共聚上海交大竞争战略课程


    该课程设计上极具实战价值,受到了企业家学员的一致好评——首先让学员运用学到的竞争战略理论陈述自己企业的问题,然后由君智咨询董事长、竞争战略第一人谢伟山老师亲自剖析症结所在。参加学习的企业家普遍反映,竞争战略课程与他们此前上的MBA、EMBA等管理课程截然不同,竞争战略课程真正让他们感受到了一线炮火的声音,感受到了企业经营的核心问题所在——经营企业就是经营顾客的感觉!

图 君智咨询董事长、竞争战略第一人在交大竞争战略课程课堂


    为何竞争战略是这个时代企业家的必修课

    在现在这个时代,企业家普遍发现以往大量的经验在今天已无法奏效,所以有相当多曾经优秀的企业,如今业绩都出现了很严重的下滑……


    这是因为在进入竞争大爆炸时代后,企业必须以竞争导向去制定竞争战略。略定位的基点在消者心智,而能否得消选择将成决定企生死存亡的


    企业家要打破同质化竞争的这种恶性循环,让自己超越于竞争对手之上,就得让自己看到竞争天幕中更深空的存在。竞争战略课程告诉企业家,要修炼出发现竞争机会的“慧眼”,首先需要消除几个惯常的企业经营的误区:


    误区之一是,所的同化是品的同化。君智咨询执行总裁姚荣君在课堂上指出,说到同质化企业一般认为是产品的同质化,实际上问题的关键在于,在业内人士看来差异很大的产品,消费者却看不出大的区别。就是说,这种产品的差异一旦投射到消费者内心认知的屏幕上时,出现的可能是很雷同的图像。“问题的本质在消费者认知的同质化。”姚荣君一语道破症结所在,“那些能让顾客节省挑选成本的品牌,必然会率先占据顾客的购物篮。”


    误区之二是,企业间竞争的地点还是在渠道,只有在渠道占据优势才能获得胜算。姚荣君指出,企业家们普遍都学了很多管理学的东西,但这些培训让企业家把精力主要集中在企业内部管理,如产品新技术研发、营销、团队及渠道等方面。但在时代,竞争地点已经经历了从工厂到渠道,再到如今消费者心智的转换。


    因此,当下企业挖掘潜能的地方,不再是简单地把产品做好,而是要真正到顾客心智中一探究竟,把顾客的心智激发出来,让他们主动选择企业的品牌。这方面一个反例就是恒大冰泉,其刚成立时豪气干云:重金挖业内懂行的高管;一年拿出13亿营销费做广告。但短短一年多恒大冰泉就惨败收场。姚荣君认为,其失败的根本原因,就是因为他们漠视了消费者心智,不懂得如何与消费者进行感情上的沟通。


    “为学日益,为道日损。”姚荣君郑重提醒参加课程的企业家学员,学习竞争战略,一定首先要放下自我,探测常识。如果不肯下苦功夫去研究消费者的内心世界,就很难发现真正的竞争机会。这是这堂课带给企业家的第一个也是最重要的一个启发。

图 君智咨询总裁、战略定位学开创者姚荣君在交大竞争战略课程课堂


    大代,如何寻竞争机会

    企业家认识到占领消费者心智的重要性后,如何真正让竞争机会变成企业飞速成长的助推器?


    君智咨询战略顾问谢宏达指出,仅仅在观念上认识到消费者心智重要是不够的,就像一个赛车手只学了一大堆理论,不可能成为真正的赛车手。君智略理的工具箱中首要一个工具就是帮助企去探寻竞争机会。所谓竞争机会,是让顾选择你而不是手的理由。竞争机会的终极目标品牌与个品或某一个特性划上等号。

图 君智咨询战略顾问谢宏达在交大竞争战略课程课堂


    一是先占位。所谓抢先占位就是,根据心智喜好第一的规律抢先占据消费者心智地图中第一的位置。在当今时代消费者普遍患上了信息肥胖症,如何让品牌挤进消费者过度拥挤的大脑频谱就显得非常关键。飞鹤乳业靠“更适合中国宝宝体质的奶粉”抢先占位,一举打破洋奶粉的垄断,2017年增长率超过60%。


    其次是占据特性。抢先占位是品类中还没有领导品牌时的打法,如果某个品类中已经有领导品牌,后进者又应该如何行动呢?“此时就要强调某个特性是领导者不具备或者难以做到的。”谢宏达指出,一旦发掘出这个特性,行业中领导者越强,你的机会就越大。上世纪80年代可口可乐在美国市场份额高达70%,这对后进品牌无疑是珠穆朗玛峰一样无法逾越的存在。


    但百事可乐通过深入研究消费者内心感受,发现喝可口可乐的消费者中老年人很多。百事可乐抓住这个潜在的竞争缺口,通过聘请歌手、体育明星等偶像为自己的产品代言,让年轻时尚的标签与百事可乐划上了等号,从而具备了与可口可乐抗衡的实力。


    “强势品牌一定有它的弱点,”谢宏达认为,但这种隐秘通过市场调查公司是调查不出来的,只有真正把自己当做消费者才有可能挤进消费者心智之门,感受到他们内心潜藏的需求。


    再次是聚焦业务顾客心智另一个规律是厌恶混乱,他们认为一个企业做得少就是最专业的。格力刚创业时产品也一般,但长期专注做空调,从而牢牢占据了顾客心智。


    最后两步是开创新品类和创立新一代产品。前面几种是做存量,而这两种是做增量,因而难度更大。所谓开创新品类,打个比方就是市场上已经有咖啡、果汁等饮料,现在企业推出凉茶,这种新推的品类往往能发掘出市场潜在的需求,自然在消费者心智中占据了一席之地。这种出其不意的打法往往让竞争对手疲于应付。好比牌局中老手往往最怕的是那些不按惯常规则出牌的对手。


    当然要做到上面两步,对企业家本身的要求又提升了一个层次。首先企业家要具备抗打击的韧性与耐力,其次企业家得培养把握时机的能力,这种能力可能就是一种直觉,在关键时刻能控制你的想法、认识和行动。


    美国运通的首席营销官海斯曾经说过一段话:我们往往以一个非常奇怪的心态去思考变革的原因,认为变革是伴随技术的发展而发生的,但技术并非变革的根本原因,而是其产生的效果。社会变革的真正驱动力是社会本身。这段话提醒我们:即使创立新一代产品,往往技术也并非最主要的,推动变革的真正动力还是由庞大的消费者心智交织而成的社会本身。


    大音希声,大象无形,打开消费者心智之门,所谓的诀窍往往是那些最朴素、最直接的方法。本次来到上海交大《竞争战略课程》的每一位学员,都从中获得了前所未有的顿悟和启发,我们也期待后续与各位大咖导师之间更多的碰撞,与更深入的合作交流,从而实现帮助更多中国品牌在大竞争时代找到突围之道!